Steeds vaker verlangt de arbodienst en/of de rechter dat partijen in een arbeidsconflict eerst proberen er zelf uit te komen door middel van conflictbemiddeling ofwel mediation. Via Gebra kan een mediator worden geregeld. De mediator is jurist en aangesloten bij het Nederlands Mediation Instituut (NMI). Mediation is een zeer snelle en relatief goedkope manier om een conflict tot een oplossing te brengen, die voor beide partijen aanvaardbaar is. Kern is dat partijen met hulp van de mediator die als gespreksleider fungeert, samen tot een oplossing komen op basis van wederzijdse belangen. Mediation is overgewaaid uit de USA en wordt ook in Nederland steeds meer toegepast. Klik hier om de algemene voorwaarden voor mediation te lezen.
Als een werkgever of een werknemer in een arbeidsgeschil mediation weigert, kan de rechter dat opvatten als onwil om tot een oplossing te komen. Dat kan ertoe leiden dat de werkgever een hoge vergoeding moet betalen, of dat de werknemer met een lage vergoeding genoegen moet nemen.
Deze voorlichtingsfilm geeft aan hoe mediation werkt en wat het verschil is met een rechtszaak.
Klik hier om deze film te bekijken.
